Factors that impact on the premature closure of small business enterprises: a study in the coastal area of Santa Catarina

Authors

  • Ana Célia Bohn Universidade Regional de Blumenau (FURB)
  • Cinara Gambirage Universidade Regional de Blumenau - FURB
  • Jaison Caetano da Silva Universidade do Vale do Itajaí - UNIVALI
  • Nelson Hein Universidade Regional de Blumenau - FURB
  • Ananias Misrael Iargas Centro Universitário Católica de Santa Catarina

DOI:

https://doi.org/10.22279/navus.2018.v8n2.p43-56.607

Keywords:

Entrepreneurship. Corporate Mortality. Micro and Small Enterprises

Abstract

This study aims to present the main factors that, in the perception of the former entrepreneurs, impact on the premature closure of Micro and Small Companies (MPEs) in the Northern Coast of the state of Santa Catarina. For that, a theoretical-empirical research, of quantitative nature, of a descriptive character is used, applying the techniques of multivariate data analysis. The sample consisted of 36 companies that discontinued their activities in the period from 2014 to 2016. As a data collection instrument, a structured questionnaire was used. The main results indicate as preponderant factors for the closure of MSE activities, up to the third year, the level of management knowledge and the tax burden. Additionally, the level of managerial knowledge triples and the tax burden increases six times the chances of corporate mortality to occur until the third year of existence. The main results corroborate the theoretical reference, regarding to the unpreparedness of the entrepreneurs in aspects related to managerial and tax knowledge inherent in the business activities.

Downloads

Download data is not yet available.

Author Biographies

Ana Célia Bohn, Universidade Regional de Blumenau (FURB)

Doutoranda do Programa de Pós-Graduação em Ciências Contábeis e Administração - Mestre em Administração - Furb - Blumenau - SC (2014). Especialista em Gestão de Recursos Humanos - Unoesc - SMOeste - SC (2008). Graduada em Administração - Unoesc - SMOeste - SC (1996). Atualmente é professora de ensino superior no Centro Universitário - Católica de Santa Catarina em Jaraguá do Sul, além das funções de apoio à Coordenação dos Curso de Administração e Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. Avaliadora de Projetos de Iniciação Científica PROINPES. Membro integrante dos Núcleos Docente Estruturantes dos Cursos de Administração e Gestão de Recursos Humanos. Orientadora de trabalhos de conclusão de curso, projetos integradores e artigos científicos de Graduação e de Pós-Graduação. Possui experiência na área de Administração, com ênfase em Gestão Estratégica de Pessoas, Empreendedorismo, Gestão da Qualidade, Gestão do Ensino Superior e Educação a Distância. Atua principalmente nos seguintes temas de produção científica: gestão universitária, segmento industrial têxtil, tecnologia da informação e comunicação, educação a distância e gestão de pessoas. Antes da carreira acadêmica, permaneceu quinze anos na carreira bancária e dois anos de atuação como Diretora Executiva da ACISMO- Associação Comercial e Industrial de São Miguel do Oeste, SC.

Cinara Gambirage, Universidade Regional de Blumenau - FURB

Doutoranda em Ciências Contábeis e Administração pela Universidade Regional de Blumenau (FURB). Mestre em Administração pela UNISUL de Florianópolis SC. Especialista em Docência na Educação a Distância pela FAE de Curitiba PR. Graduada em Letras trilíngue pela UNIARP de Caçador SC. Graduanda em Administração pela UNIARP de Caçador SC. Atualmente, é analista de projetos e ministra a disciplina de Empreendedorismo nos cursos de Engenharia Civil e Sistemas de Informação na UNIARP de Caçador SC.

Jaison Caetano da Silva, Universidade do Vale do Itajaí - UNIVALI

Graduado em Matemática (2013) e em Administração (2014) pela Universidade Alto Vale do Rio do Peixe (UNIARP). Especialização em andamento em Gestão Estratégica de Finanças, Contabilidade e Controladoria pela Universidade Alto Vale do Rio do Peixe (UNIARP). Mestre em Administração (2016) pela Universidade do Sul de Santa Catarina (UNISUL). Doutorando em Administração pela Universidade do Vale do Itajaí (UNIVALI). Tem experiência na área de compras e no suporte à área de custos e controladoria em Instituições de Ensino Superior, atuando, principalmente, nos seguintes temas: Estratégia, finanças, custos e materiais. Também atuou como professor da disciplina de Matemática para o Ensino Fundamental, Médio e Superior.

Nelson Hein, Universidade Regional de Blumenau - FURB

Graduado em Ciências (1987) e em Matemática (1988) pela Universidade Regional de Blumenau - FURB, especialista em Ensino de Ciências / Matemática pela Universidade Regional de Blumenau (1990). Mestrado (1994) e Doutorado (1998) em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC). Possui Pós-Doutorado pelo IMPA - Associação Instituto Nacional de Matemática Pura e Aplicada (2003) e pela Anderson School of Management da Universidade do Novo México (EUA), concluído em 2011. É professor do Departamento de Matemática da Universidade Regional de Blumenau desde 1989. Atualmente é professor permanente no Programa de Pós-Graduação em Ciências Contábeis (PPGCC) da Universidade Regional de Blumenau. Tem experiência na área de Matemática Aplicada, atuando principalmente nos seguintes temas: análise estatística multivariada e análise decisória multicritério. Coordena o grupo de Estudos MULTIVAR.

Ananias Misrael Iargas, Centro Universitário Católica de Santa Catarina

Especialista em Gestão Empresarial pelo Centro Universitário Católica de Santa Catarina.

References

BARROS, A. A.; PEREIRA, C. M. M. A. Empreendedorismo e crescimento econômico: uma análise empírica. Revista de Administração Contemporânea, v.12, n. 4, p. 975-993, 2008.

BARROW, C. The essence of small business. Hertfordshire: Prentice Hall, 1993.

BORBA, M. L.; HOELTGEBAUM, M.; SILVEIRA, A. A produção científica em empreendedorismo: análise do academy of management meeting: 1954-2005. RAM - Revista de Administração Mackenzie, v. 12, n. 2, p. 169-206, 2011.

DIAS FILHO, J. M.; CORRAR, L. J. Regressão logística. In: CORRAR, L. J; PAULO, E.; DIAS FILHO, J. M. (Coord.). Análise multivariada: para os cursos de administração, ciências contábeis e economia. São Paulo: Atlas, 2007.

CORRAR, L. J.; PAULO, E.; DIAS FILHO, J. M. (coord.). Análise multivariada: para cursos de administração, ciências contábeis e economia. São Paulo: Atlas, 2014.

EDMISTER, R. O. An Empirical Test of Financial Ratio Analysis for Small Business Failure Prediction. Journal of Financial and Quantitative Analysis, v. 7, n. 2, p. 1477-1493, 1972.

FAVERO, L. P.; BELFIORE, P.; DA SILVA, F. L.; CHAN, B. L. Análise de dados: modelagem multivariada para tomada de decisões. 2. triagem. Rio de Janeiro: Elsevier, 2009.

FERREIRA, L. F. F.; OLIVA, F. L.; DOS SANTOS, S. A.; DE HILDEBRAND E GRISI, C. C.; LIMA, A. C. Análise quantitativa sobre a mortalidade precoce de micro e pequenas empresas da cidade de São Paulo. Revista Gestão e Produção, v. 19, n. 4, p. 88-823, 2012.

FILION, L. J. Visão e Relações: elementos para um metamodelo empreendedor. Revista Administração de Empresas, v. 33, n. 6, 1993. p. 50-61, 1993.

FILION, L. J. From entrepreneurship to entreprenology. Journal of Enterprising Culture, v. 6, n. 1, p. 1-23, 1998.

FILION, L. J. Empreendedorismo: empreendedores e proprietários-gerentes de pequenos negócios. Revista de Administração, v. 34, n. 2, p. 05-28, 1999.

FILION, L. J. Diferenças entre sistemas gerenciais de empreendedores e operadores de pequenos negócios. RAE - Revista de Administração de Empresas, v. 39, n. 4, p. 6-20, 1999a.

HAIR, J. F. Jr.; BLACK, W. C.; BABIN, B. J.; ANDERSON, R. E.; TATHAM, R. L. Análise Multivariada de Dados. 5. ed. Porto Alegre: Bookman, 2005.

HISRICH, R. D.; PETERS, M. P.; SHEPHERD, D. A. Empreendedorismo. 7. ed. Porto Alegre: Bookman, 2009.

IBGE. Demografia das empresas (2013). Disponível em: < http://www.ibge.gov.br/home/estatistica/pesquisas/pesquisa_resultados.php?id_pesquisa=93>. Acesso em 23 ago. 2017.

JONES, M.V.; COVIELLO, N.; TANG, Y. K. International entrepreneurship research (1989–2009): a domain ontology and thematic analysis. Journal of business venturing, v. 26, n. 6, p. 632-659, 2011.

LIMA, E. O.; ZOSCHKE, A C. K. Relações dos dirigentes e gestão estratégica de pequenas e médias empresas. RAI-Revista de Administração e Inovação, v. 4, n. 2, p. 150-164, 2007.

NASCIMENTO, M. et al. Fatores determinantes da mortalidade de micro e pequenas empresas da região metropolitana de Florianópolis sob a ótica do contador. Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios, v. 6, n. 2, p. p. 244-283, 2013.

NETO, G. H.; LOURENÇÃO, P. T. de M.; OLIVEIRA, E. A. de A. Q. Análise do perfil do empreendedor Joseense para implantação de novos negócios e Desenvolvimento Regional. Revista Brasileira de Gestão e Desenvolvimento Regional, v. 2, n.1, 2006.

OHLSON, J. A. Financial ratios and the probabilistic predictions of bankruptcy. Journal of Accounting Research, v. 18, n. 1, p. 109-131, 1980.

OLIVEIRA, V. S.; MACHADO, M. C. R.; JOHN, E. Sistema de gestão por competência em pequena empresa. Navus-Revista de Gestão e Tecnologia, v. 7, n. 3, p. 46-59, 2017.

RICHARDSON, R. J. Pesquisa social: métodos e técnicas. 3. Ed. São Paulo: Atlas, 2012.

SANTINI, S. et al. Fatores de mortalidade em micro e pequenas empresas: um estudo na região central do Rio Grande do Sul. Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios, v. 8, n. 1, p. 145-169, 2015.

SARASVATHY, S. D.; VENKATARAMAN, S. Entrepreneurship as method: Open questions for an entrepreneurial future. Entrepreneurship theory and practice, v. 35, n. 1, p. 113-135, 2011.

SCHREIER, J. W.; KOMIVES, J. L. The entrepreneur and new enterprise formation: a resource guide. Milwaukee: Center for Venture Management, 1973.

SCHUMPETER, J. O Fenômeno Fundamental do Desenvolvimento Econômico”. In: A Teoria do Desenvolvimento Econômico. Rio de Janeiro: Nova Cultural, 1985.

SEBRAE; DIEESE. Anuário do trabalho na micro e pequena empresa 2010/2011. 4. ed.São Paulo: DIEESE, 2011. Disponível em: <https://www.sebrae.com.br/Sebrae/Portal%20Sebrae/Anexos/Anuario%20do%20Trabalho%20Na%20Micro%20e%20Pequena%20Empresa_2010_2011.pdf>. Acesso em: 04 maio 2017.

VESPER, K. H. Sub-fields of entrepreneurship. Proceedings of the Annual Meeting of the Academy of Management, Orlando – FL, 37, Proceedings... Florida: AOM, 1977.

ZAHRA, S. A.; GEORGE, G. International entrepreneurship: The current status of the field and future research agenda. In: MICHAEL, A. et al. Strategic entrepreneurship: Creating a new mindset. London: Backwell, 2002.

Downloads

Published

2018-04-01

Issue

Vol. 8 No. 2 (2018)

Section

Articles

License

O conteúdo da revista é de acesso público e gratuito, podendo ser compartilhado de acordo com os termos da Creative Commons Atribuição-Uso não-comercial-Vedada a criação de obras derivadas 4.0 Brasil. Você tem a liberdade de compartilhar — copiar, distribuir e transmitir a obra, sob as seguintes condições:

a) Atribuição — a atribuição deve ser feita quando alguém compartilhar um de seus artigos e deve sempre citar o nome da revista e o endereço do conteúdo compartilhado.
b) Uso não-comercial — você não pode usar esta obra para fins comerciais.
c) Vedada à criação de obras derivadas — você não pode alterar, transformar ou criar em cima desta obra.

Ficando claro que:
Renúncia — qualquer das condições acima pode ser renunciada se você obtiver permissão do titular dos direitos autorais. Domínio Público — onde a obra ou qualquer de seus elementos estiver em domínio público sob o direito aplicável, esta condição não é, de maneira alguma, afetada pela licença.

Outros Direitos — os seguintes direitos não são, de maneira alguma, afetados pela licença:

  • Limitações e exceções aos direitos autorais ou quaisquer usos livres aplicáveis;
  • os direitos morais do autor;
  • direitos que outras pessoas podem ter sobre a obra ou sobre a utilização da obra, tais como direitos de imagem ou privacidade.

Aviso — para qualquer reutilização ou distribuição, você deve deixar claro a terceiros os termos da licença a que se encontra submetida esta obra.

A revista se reserva o direito de efetuar, nos originais, alterações de ordem normativa, ortográfica e gramatical, com vistas a manter o padrão culto da língua, respeitando, porém, o estilo dos autores.

Os trabalhos publicados passam a ser propriedade da revista Navus: Revista de Gestão e Tecnologia que deve ser consignada a fonte de publicação original. Os originais não serão devolvidos aos autores.

As opiniões emitidas pelos autores nos artigos são de sua exclusiva responsabilidade.


Esta obra está licenciada sob uma Creative Commons Atribuição-Uso não-comercial-Vedada a criação de obras derivadas 4.0 Brasil.