Diagnóstico de níveis de maturidade em Gestão do Conhecimento: Centro de Empreendedorismo Inovador da Fundação CERTI

Autores

  • Fabiola da Rocha Borba Departamento de Ciências da Administração - CAD - Centro Sócio-Econômico - CSE Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC
  • Eduardo da Costa Knoll Departamento de Ciências da Administração - CAD - Centro Sócio-Econômico - CSE Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC
  • Marilda Todescat Departamento de Ciências da Administração - CAD - Centro Sócio-Econômico - CSE Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC

DOI:

https://doi.org/10.22279/navus.2013.v3n2.p163-176.144

Palavras-chave:

Gestão do Conhecimento. Organização do Conhecimento. Conhecimento. Níveis de Maturidade em GC.

Resumo

Trabalhou-se no referente artigo com a Fundação Centros de Referência em Tecnologia Inovadora (CERTI), organização de referência no Brasil no desenvolvimento de soluções inovadoras para a sociedade, lidando com uma vasta e complexa rede de informações e conhecimento. Haja vista o grande porte da organização, o objetivo desta pesquisa foi diagnosticar os níveis de maturidade em Gestão do Conhecimento em um dos seus centros de referência: o Centro de Empreendedorismo Inovador (CEI).  Essa justifica-se pela importância de tal centro no desenvolvimento e suporte ao empreendedorismo e inovação no estado de Santa Catarina. Metodologicamente, caracteriza-se como uma pesquisa exploratória e descritiva, pois busca identificar o nível de maturidade em GC do CEI. Este nível foi identificado a partir da aplicação do Diagnóstico de Níveis de Maturidade em GC, desenvolvido pela Asian Productivity Organization (APO). A partir da soma de cada critério da metodologia, enquadrou-se o CEI como estando no nível 2 de GC, significando que o centro está começando a reconhecer a necessidade de gerir o conhecimento ou já pode ser/estar no início de um projeto piloto. Além disso, foi possível realizar um levantamento dos pontos fortes e fracos de cada um dos critérios.

 

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Biografia do Autor

Fabiola da Rocha Borba, Departamento de Ciências da Administração - CAD - Centro Sócio-Econômico - CSE Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC

Acadêmica do curso de Graduação em Administração da UFSC

Eduardo da Costa Knoll, Departamento de Ciências da Administração - CAD - Centro Sócio-Econômico - CSE Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC

Acadêmico do curso de Graduação em Administração da UFSC

Marilda Todescat, Departamento de Ciências da Administração - CAD - Centro Sócio-Econômico - CSE Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC

Professora e pesquisadora nas áreas de educação corporativa e Gestão do Conhecimento do Departamento de Ciências da Administração da Universidade Federal de Santa Catarina.

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Publicado

2013-10-26

Edição

Seção

Artigos