the impacts of teleworking on Science and Technology Careers in the Federal Public Administration

Authors

DOI:

https://doi.org/10.22279/navus.v18.2302

Keywords:

telework, public administration, science and tecnology careers, human resource management

Abstract

This study investigated the impacts of teleworking in the federal public administration, focusing on members of the Science and Technology Career Plan. The motivation for this investigation is the need to understand how this work modality influences the personal and professional lives of employees in this specific area. The methodology adopted bibliographic research and the application of a questionnaire. The literature review allowed for mapping and categorizing the factors impacted by teleworking. The results revealed a predominantly positive perception regarding: family relationships, satisfaction with working remotely, emotional, mental, and physical health, social relationships, quality of life, time management, and commuting. It was concluded that teleworking allowed for more time with family and the development of more personal activities, increasing the balance between personal and professional life, even though an increase in workload was observed.

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Author Biographies

Leticia Helena Medeiros Veloso, Universidade Federal Fluminense (UFF)

Possui Mestrado (1997) e Doutorado (2003) em Antropologia pela Universidade de Chicago, E.U.A. e Graduação em Comunicação Social pela Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro (1991). Professora Associada do Departamento de Sociologia da Universidade Federal Fluminense. Professora do Programa de Pós-Graduação em Sociologia e Direito, do Doutorado em Sistemas de Gestão Sustentáveis e do Mestrado em Sistemas de Gestão da mesma universidade. É coordenadora do Núcleo Interdisciplinar sobre Natureza e Humanidade (NINAH), cadastrado no CNPq. É também uma das fundadoras da Rede de Pesquisa em Direitos Humanos, Inseguranças, Paz, Atores Globais e Sustentabilidade (REDHIPAS). Crescentemente, vem atuando nas áreas de Sociologia da Sustentabilidade, Sociologia Econômica e Sociologia Ambiental e das Mudanças Climáticas.

Maria de Lurdes Costa Domingos, Universidade Federal Fluminense (UFF)

raduada em Psicologia pela Universidade Federal do Rio de Janeiro -UFRJ (1996), especialização em Psicologia Clínica pela Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro - PUC-RJ (2001); mestrado em Psicossociologia de Comunidades e Ecologia Social pela Universidade Federal do Rio de Janeiro(UFRJ) (1999) e doutorado em Psicologia Social pela Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ) (2007). Atualmente é professora permanente no Laboratório de Tecnologia, Gestão de Negócios e Meio Ambiente (LATEC-UFF). Membro da Sociedade Brasileira de Psicologia Organizacional e do Trabalho (SBPOT), do Programa de extensão e pesquisa: LaTIS Laboratório Trabalho, Inclusão Social e Sustentabilidade Movimento dos grupos sociais /PPGPS/IP/UERJ e da Associação Internacional de Ciências Sociais e Humanas em Língua Portuguesa (CONAILPcsh). Desenvolve pesquisas vinculadas à agenda socioambiental nas áreas de gestão da responsabilidade social, governança corporativa, ecodesenvolvimento e sustentabilidade aplicadas à promoção da saúde, do trabalho, da educação, do lazer e do turismo e da inovação psicossocial e ambiental, com ênfase em territórios degradados. Entre os temas de pesquisa nestas áreas destacam-se questões de saúde do trabalhador e processos de trabalho, inovação e mobilização social para o ecodesenvolvimento territorial, cultura e direito de povos e populações tradicionais e gestão de risco psicossocial e ambiental.

Raquel Pavan Braz, Universidade Federal Fluminense (UFF)

Possui graduação em Comunicação Social, pelas Faculdades Integradas Hélio Alonso (2007), MBA em Gestão de Pessoas, pela Universidade Estácio de Sá (2014), e mestrado profissional em Sistemas de Gestão, pela Universidade Federal Fluminense - UFF (2019). É Analista em C&T do Ministério de Ciência e Tecnologia, cedida à Fundação Casa de Rui Brabosa, do Ministério da Cultura. Atualmente, cursando o programa de doutorado em Sistema de Gestão Sustentáveis do LATEC-UFF. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Organizações Públicas.

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Published

2026-08-07

Issue

Vol. 18 (2026)

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